Згідно зі ст. 36 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» сума щомісячної страхової виплати внаслідок нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання встановлюється відповідно до ступеня втрати працездатності та виходячи із середньомісячної заробітної плати, яку людина одержувала до ушкодження здоров’я.

Оскільки мінімальна заробітна плата у 2025 році залишається на рівні 2024 року (8000 грн), розміри щомісячних страхових виплат з 1 січня також не змінилися.

Відповідно до законодавства:

• мінімальний розмір призначеної щомісячної страхової виплати в перерахунку на 100% втрати професійної працездатності не може бути меншим за мінімальну зарплату — 8000 грн;
• максимальний розмір щомісячної страхової виплати не може перевищувати чотири мінімальні зарплати — 32 000 грн (8000 грн × 4).

Подання документів для призначення виплати

Заява разом із документами, необхідними для призначення, перерахування, продовження та здійснення страхових виплат подається:

– у паперовому вигляді особисто або через уповноваженого представника до сервісного центру Пенсійного фонду України;

– в електронній формі через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України (https://portal.pfu.gov.ua/) з використанням КЕП. 

(Джерело: ПФУ)